Inclusión social y laboral de personas con diversidad funcional o en riesgo de exclusión social
Inclusión social y laboral de personas con diversidad funcional o en riesgo de exclusión social
[05/07/2019]
Objetivo
-Que las personas con diversidad funcional o en riesgo de exclusión social puedan tener una oportunidad laboral en el sector de la hostelería.
Mejora
-Aprovechar los convenios de colaboración que tiene el GHB para dar a conocer a los establecimientos asociados y dar a estas entidades sociales el apoyo necesario para que puedan establecer convenios con los hoteles.
Acciones
-Reuniones con las diferentes entidades.
-Comunicaciones a nuestros asociados.
-Fomentar los convenios de las entidades.
-Campañas comunicativas para dar a conocer estas.
sostenibilitat